Страховой случай на производстве (работе)

Задайте вопрос юристам!
Задать вопрос
Быстрый ответ, бесплатно!

27.08.2014

Руководители предприятий или организаций обычно заключают со страховой компанией коллективные договора в отношении своих сотрудников. Все страховые взносы осуществляются за счет предприятия. Страховым считается подтвержденный случай нанесения вреда здоровью в результате травмы или получения профессионального заболевания. 

Страховой случай на производстве

Выплаты по страховому случаю на производстве 

Закон № 125-ФЗ (п. 1) гласит, что в результате страхового случая на работе застрахованному полагаются следующие выплаты: 

Как подтвердить страховой случай на производстве? 

По факту происшествия обязательно создается комиссия для расследования. Расследование конкретного несчастного случая может провести и государственный инспектор труда. Обязательно производятся следующие действия: 

Если в результате выясняется, что пострадавший нарушил технику безопасности и сам виновен в случившемся, то комиссия или инспектор по расследованию определяет процент вины пострадавшего. Акт о страховом случае на работе составляется по форме Н-1. Он обязательно подписывается участниками расследования данного происшествия и заверяется печатью.

Данный акт должен быть составлен в 3-х экземплярах. Первый экземпляр вместе со всеми материалами по этому делу хранится у работодателя в течение 45 лет. Второй выдается на руки пострадавшему или его родственникам (в случае летального исхода). Третий направляется в Фонд социального страхования РФ. К материалам проводимого расследования необходимо приложить медицинское заключение, свидетельствующее о степени и характере повреждения, полученного в результате страхового случая на работе. 

Какие документы должен предоставить работодатель в страховую компанию для выплат пострадавшему?

Какие документы должен предоставить пострадавший в страховую компанию для получения выплат?

Для получения выплаты за страховой случай, произошедший на предприятии, необходимо в 30-дневный срок подать заявление в страховую компанию. Если нет возможности это сделать, нужно связаться с представителем данной компании по телефону и проконсультироваться, что именно в данной ситуации делать. Данные представителя (ФИО) необходимо записать, а также время и дату консультации. Это может помочь в случае возникновения разногласий со страховой компанией, чтобы было на что сослаться. 

Если по каким-то причинам пострадавший не может заниматься сбором всех необходимых документов, которые могут подтвердить наступление страхового случая на производстве, следует обратиться к услугам специалистов. Юридические компании окажут квалифицированную помощь в подобных ситуациях. 

Задайте вопрос юристам!
Задать вопрос
Быстрый ответ, бесплатно!